« J’ai bénéficié de deux formations rémunérées »
Killian Brunois, 21 ans, développeur web
« Titulaire d’un bac pro électricité, j’ai travaillé un peu dans ce secteur. Mais ma véritable passion, c'est l'informatique, alors j'ai voulu me former dans ce domaine. La Mission locale m’a accompagné et orienté vers Digiskol, l’école du numérique à Lorient. Après des tests et une sélection, j’ai découvert pendant six mois les métiers du numérique (community manager, développeur, cyber sécurité…) et effectué deux stages à la mairie de Lanester et pour l’association Défis. Je me suis découvert une vocation pour le web et le développement et je me suis orienté vers une formation qualifiante de web designer au Greta. Ces formations m’ont permis de confirmer mes choix et d’acquérir des compétences indispensables pour être opérationnel. Mes deux formations ont été financées par la Région et j’ai pu être rémunéré pendant la période. Mais il faut rester à niveau et être curieux : je vais tenter d’autres formations plus pointues en ligne. Aujourd’hui, je débute quelques contrats, j’ai déjà une dizaine de clients potentiels. À terme, j’aimerais créer une agence web sur Lorient, avec un collègue développeur. »
Ces formations qui recrutent :
Médico social :
- Métiers de la petite enfance
- Métiers du grand âge
- Accompagnement éducatif et social
- Professionnel.le de l'intervention sociale et familiale
- Secrétariat médical
- Préparation en pharmacie
Commerces et services
- Lavage des vitres et conduite de narcelle
- Métiers de la vente
- Gestion de la PME
- Management d'unité marchande
- Vente et conseil en magasin
- Service en restauration
- Cuisine
- Métiers de la comptabilité / assistance comptable
« Les jeunes plébiscitent l’alternance »
Dominique Auffret, directrice de la mission locale réseau pour l'emploi - Pays de Lorient
« Notre mission principale consiste à accompagner les jeunes demandeurs d'emploi de 16 à 25 ans (+ de 3700 en 2020) quels que soient leur niveau de qualification, mais nous accueillons et informons tous les publics en recherche de solutions ou de conseils, comme les salariés, les étudiants et les adultes de plus de 25 ans. 74 % de nos inscrits ont moins de 21 ans et la moitié n'a pas le bac. Nous proposons un accompagnement global des jeunes en début de parcours professionnel, autour de plusieurs thématiques : accès à l’emploi, formations, mobilité, santé, logement, etc. Nous leur faisons découvrir l’économie locale, les filières, les métiers. En lien avec les besoins du territoire, nous pouvons les orienter vers l’agroalimentaire, le milieu maritime avec Bretagne Pôle naval, l’industrie/métallurgie, le BTP, la restauration, le numérique… Dans le secteur des services à la personne, nous collaborons avec des EHPAD qui proposent des parcours emplois-compétences : les jeunes sont formés et recrutés dans ces structures. Stages, événements, job cafés, stages en entreprises (plus de 400 cette année) : il leur est indispensable d’échanger avec les entreprises et de tester avant de s’engager. D’ailleurs, les jeunes sont demandeurs : ils plébiscitent l’alternance à 70 %. »
Mission locale :
02 97 21 42 05 - www.mllorient.org